Abonnement Multiniveaux de DDI

Pourquoi tant de leaders très performants échouent-ils au fur et à mesure qu’ils progressent ? Souvent, c’est parce qu’ils s’appuient sur ce qui a fait leur succès dans le passé. Nous avons conçu notre abonnement multiniveaux pour aider ces leaders à s’appuyer sur des compétences fondamentales telles que le coaching et le QE pour réussir à un niveau supérieur. De plus, nous les aidons à se concentrer sur de nouvelles compétences importantes telles que l’influence, l’accélération du changement, la traduction de la stratégie en résultats, etc.

Nous avons conçu notre contenu en tenant compte des besoins uniques des leaders de niveau intermédiaire à supérieur. Notre approche comprend davantage de sessions d’apprentissage entre pairs, du temps pour se connecter, des études de cas et l’ultra-personnalisation. Et comme les leaders ont également accès à tout ce qui est inclus dans notre abonnement Foundation, vous n’avez pas à vous soucier des lacunes dans leur développement.

Au fur et à mesure que les leaders gravissent les échelons, leur impact personnel s’étend rapidement. Mais leur stress aussi. C’est à ce moment-là que leurs dérailleurs personnels ont tendance à sortir, sapant leur succès.

Avec l’abonnement à plusieurs niveaux de DDI, vous pouvez aider les leaders à acquérir une conscience de soi profonde pour gérer leur impact personnel. Forts de la longue histoire de DDI en tant que leader du marché des évaluations, nous avons créé l’inventaire^SM Leadership Personality Insights pour vos leaders qui gravissent les échelons de l’organisation.

Tout ce que les leaders ont à faire est de passer environ 15 minutes à répondre à de courtes questions. Ils reçoivent ensuite des informations sur la façon dont leurs traits de personnalité aident ou entravent leur réussite. Nous intégrons également les résultats dans un grand nombre de nos sessions en direct. Avant d’y participer, les leaders reçoivent un rapport unique sur la façon dont leur style peut avoir un impact sur leur approche d’une compétence spécifique.

Un abonnement multiniveau DDI comprend tout ce qu’il y a dans un abonnement Fondation, ainsi que du contenu spécialement conçu pour soutenir les leaders avancés. Vous aurez accès à :

• 65+ Cours pour développer les compétences de base et avancées en leadership
• Aperçu de la personnalité du leadership pour personnaliser le développement
• + de 65 micro-cours
• 290+ outils d’apprentissage en ligne qui prennent en charge l’application des compétences
• 59 moteurs d’activité au niveau de la direction et du gestionnaire pour aligner votre stratégie d’entreprise sur vos objectifs de développement
• 114 Compétences de leadership et guides de développement à tous les niveaux
• Mon parcours : Leadership Core, une expérience d’apprentissage numérique fondamentale

De plus, du contenu et des sujets mis à jour pour répondre à l’évolution des défis, sans frais supplémentaires.

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