Webinaires

Jetez un coup d’œil à 5 stratégies à l’épreuve du temps pour la réussite organisationnelle.

Webinaire à la demande : Donner et recevoir du feedback est fondamental pour l’objectif d’un leader, mais la plupart des organisations ont encore du mal à faire évoluer leur culture du feedback. Nous explorerons comment le feedback est essentiel au développement des leaders et comment le feedback peut alimenter le changement au sein de votre organisation.

Découvrez les différentes approches de la pratique et leurs avantages uniques pour les leaders, ainsi que la façon de maximiser le temps, les efforts et les résultats lors de la mise en pratique des compétences.

Apprenez à combiner efficacement le développement à votre rythme et le développement en groupe dans vos programmes de leadership.

Webinaire à la demande : explorez les défis typiques du leadership et partagez l’approche et les solutions de DDI pour créer des parcours d’apprentissage personnalisés et pertinents.

Webinaire à la demande : découvrez les différentes façons dont le micro-apprentissage et le macro-apprentissage affectent le développement et l’application des compétences sur le lieu de travail et tirez parti de chacun pour un impact maximal.

Nous verrons comment utiliser les données pour aligner les résultats de l’apprentissage sur votre stratégie d’entreprise.

Webinaire à la demande : Découvrez comment redéfinir le potentiel de leadership pour l’économie du futur et former des leaders pour un nouvel avenir.